上海独生子女补贴最新政策2022
随着三孩相关政策的逐渐落地，独生子女家庭的权益越来越被关注。据相关数据显示，我国从1980年~2016年，诞生了1.76亿的独生子女，现在这个数字，已经将近2亿，独生子女面临着父母照顾、养老压力愈发明显。不过，值得欣慰的是，虽然开放了生育政策，实施30多年的独生子女政策退出历史舞台，但是国家没有忘记独生子女家庭作出的贡献，也没有忘记当初的承诺。下面我们一起看一下，独生子女，2022年，都有哪些政策？补贴金额都是多少？有独生子女证的恭喜：从7月起，家庭补助金将提高为了切实维护好计划生育家庭合法权益，财政部国家卫生健康委发布《关于提高计划生育家庭特别扶助制度扶助标准的通知》，明确表示，自2022年7月1日起，提高计划生育家庭特别扶助制度扶助标准。现将有关事项通知如下：独生子女父母，最高可领一次性补助金5000元独生子女的父母，在达到退休年龄后，可以凭独生子女证领取一笔最高5000元的补贴，不过这么高的标准并不是每个地区都能达到。目前，只有上海独生子女的父母，在退休时可以领取至5000元一次性计划生育奖励，此外，在子女年满16周岁以前，可领取每月30元的独生子女父母奖励费等；至于其他省份？北京市，退休时每人享受不少于1000元的一次性奖励;四川省，退休时加发5%的退休金（加发后的比例不得超过100%）；每月不低于10元，或者一次性不低于1500元；每月不低于10元，或者一次性不低于1500元；河北省，退休时分别由夫妻双方单位发给不低于3000元的一次性奖励；吉林省，根据《吉林省人口与计划生育条例》，对城镇计划生育家庭独生子女父母退休后符合奖励条件的给予一次性奖励费2000元。独生子女父母奖励费与独生子女一次性补助金不同的是独生子女父母奖励费，也可以说是独生子女奖金，补贴常以月为单位发放，大多省份规定该奖费自领取《独生子女父母光荣证》之月起发，到其独生子女满18周岁为止，部分省份到独生子女年满16周岁为止。比如：北京市，持有独生子女证每月发给10元独生子女父母奖励费，奖励费自领取《独生子女父母光荣证》之月起发至其独生子女满十八周岁止。父母生病，独生子女可享带薪休假独生子女，天之骄子，童年时享受着全家人的呵护与关爱，然而，事情都有两性，有好的一面，也有坏的一面，曾经含在嘴里怕化了，捧在手里掉了，如今，随着最早一批独生子女迈出不惑之年，独生子女的父母也年逾六旬，独生子女面临的看护压力与日俱增。对应这个问题，早2018年前，多地已经出台了“独生子女护理假”，让独生子女免除后顾之忧，可以放心照顾。因为各地的经济GDP发展水平、政策等不同，因此，独生子女护理假有长有短，有20天的，也有15天的，也有10天，5天的，具体以当地政策为准，比如：黑龙江、河南、内蒙古、天津、安徽，独生子女护理假，最长父母年满60周岁，每年获得不超过20天。其次，湖南、辽宁，四川，每年获得不超过15天；重庆、福建，北京10天，相比之下，经济最发达的沿海地区，广东、浙江，独生子女护理假，只有5天。此外，湖北、黑龙江、四川、宁夏等省份，非独生子女也能享受，但假期只有7-10天。独生子女，每月2000元工资免税如果你是独生子女，只要父母年龄超过60岁，还可以享受每月2000元的赡养老人专项附加扣除，而不需要与其他兄弟姐妹一起平分这个额度。比如：独生子女，每月可享受2000元，而非独生子女，每一纳税人分摊的扣除额最高不得超过每月1000元。
上海独生子女补贴怎么领取
法律分析：(一)在子女年满十六周岁前，领取独生子女父母奖励费;(二)农民在调整自留地和安排宅基地时，其独生子女按两个人计算分配面积;(三)在年老退休时，领取一次性计划生育奖励费。持有《独生子女光荣证》的公民，其独生子女在未满十六周岁之前发生意外伤残或者死亡，不愿再生育和收养子女的，由区、县人民政府按照市人民政府的有关规定给予一次性补助法律依据：《上海市城镇职工养老保险办法》第一条 为了保障城镇在职人员退休后的基本生活需要，根据《上海市城镇职工养老保险制度改革实施方案》，制定本办法。 第二条 本办法所称养老保险，是指经法定程序确立，由政府主管部门负责组织和管理，单位和在职人员共同承担养老保险费缴纳义务，退休人员按养老保险费缴纳状况享受基本养老保险待遇的社会保障制度。 第三条 本办法适用于本市范围内城镇的机关、企业、事业单位（以下简称“单位”）及其在职人员、退休人员。 外商投资企业的外籍人员以及国家另有规定的单位和人员不适用本办法。 第四条 养老保险实行国家、单位与个人共同承担费用，个人储存与统筹互济相结合，保障退休人员基本生活需要与激励在职人员积极性相结合的原则。 单位有为在职人员缴纳养老保险费的义务；在职人员有为自身缴纳养老保险费的义务。
