一个月给你一万元以上，让你半年不回家，在国外工作生活，你愿意接受这种工作吗？
首先出国务工基本上要达到2万元左右，1万元怕是没有人会去。因为国内赚几千块钱，上万块钱的工作还是不少的，没必要去外国工作。
那么继续回答，半年不回家，月薪2万以上，怎么样？
很多人都会去，而且很多人已经开始在日本、澳洲、印尼、新加坡、韩国开始了这种工作。还有很多人交了几千元中介费后，已经准备出发了。
我去不去呢？不去。我的理由如下：
1、远离妻子、孩子
长时间与妻子、孩子分居会造成感情冷漠淡化，1年2年以后，再浓烈的爱情就会变的寡淡无味。你会在国外的花花世界看的眼花缭乱，对国内也是望眼欲穿。孩子对你的感情也会逐渐由强烈的思念，变成怨念。不但感情变冷，很容易造成出轨、意外等情况。
2、国外的环境并不一定好
虽然发达国家工作社会环境不错，但是出国务工人员时刻可能面临歧视、侮辱和意外伤害的危险。不要忘记，中国是最安全的国家，其他都不行。其次，出国务工因为不是它国公民，医疗保障也不完善，这可能会造成你生病后无医可就或者医疗费高昂的情况。在美国出一趟救护车3000美元，看一次感冒要1000美元，骨折都要上万美元，而且不报销。
3、出国努力不如在家努力
是金子在哪都能发光，只要踏实肯干，一定会有我自己的一片天地。
以上为个人看法，欢迎采纳。
如果只给你4200元一个月，不包吃不包住，让你免费加班你会加吗？
身有体会，目前身在其中。拿多少钱是看你的价值，一个月花多少钱是你自己的事情。人家老板发工资是看你能给人家创造多少价值，又不是看你每个月的花销。个人花多少与老板没有关系，花钱是你个人问题。老板看的是员工能力所创造的价值是否与工资匹配。 如果一个人能力只匹配4200的工资，那么他一个月花2万，说不够花，只能说这个人心态有问题，没那能力，就别撑那么大的场！如果说你读本科出来，4200一个月，可以说算低了。但对于很多人来说4200一个月，算中等吧。拿银行来说，银行的一般职员，加上业绩，平均工资应该是这个数吧，但他们从来没有加班费的，下午5点就打闸关门，但他们可以准时6点下班已经很好了，当天业务多，又碰上按揭放款，有时还加班到晚上七八点才下班。我是做公司出纳的，我们公司就没有加班费的，下班时间工作没做完，只能加班做。我们公司的工程师月薪2万左右，财务人员4500至1万，普通文员3500至5000。保安3500至4500。 如果你有学历有工作经验，也有工作技能，人缘好，4200一个月，你就不要干了。但如果你什么都没有，只有一个攀比的心态，我也建议你辞职，自己当老板是你的唯一选择。一个不想干，后面大把人排队，不是老板给多少工资愿不愿意干的问题，把自己的能力放在合适的地方，不断提升自己，才能挣到你应得的那份工资。我们十八小县城每周休一天，每天上班7小时，冬天可以提前半小时走就6.5小时工作时间。文员2500工资加社保差不多一千全部不扣，再加提成，加年终奖，一年五万这样子。外面文员1800-2500，不加社保，因为是小县城老板都很少给你买的。但是还是有不知足的小姐姐说我们待遇不好，做的事又多。刚入职的时候说在外面做过文员1800，我的天，什么人都有。原因是看到会计4000工资比她高1500就不淡定了，真是人心不足蛇吞象！周末要免费轮流值班，早上下大雨迟到，要补请假条，晚上因为配合别的部门工作不能正常6点下班还搞到九点多，问一下能不能把上午迟到的互补下，不能，工资照扣。归根结底还是中国人口太多了，假如市场一百个人去抢一个饭碗跟五个人抢那薪资待遇能一样吗？找不到人的话工资自然就提高了。就像我在北京的餐饮店里做。我们店找不到人，别的店服务员都是2800到3000。我们找人起步就是3800。直接找到漂亮年轻的服务员！而且就跟保险社保之类的，餐饮有给上得吗？干的人还是那么多，你不干有的是人干。就跟找工作。6000你感觉工资低不干是吧？有的人可能5000就去干了！对吧。还是人口多，就业压力大！老板认为多支付了薪酬而要求加班，这的多闲的老板啊。一般是老板希望这个东西什么时候干出来，然后就得来加班，管你多少薪水呢。好些老板除了少数骨干，普通员工根本不知道你具体多少薪水，为什么有的人能当老板，有的人一辈子只能打工。看待问题的角度不一样，今年这种情况能有单位接收已经不错了，工资待遇不是老板开出来的，是自己争取来的，首先你能给公司创造出来的价值是多少？决定你未来的生活不是公司给予的工资，而是你在岗位创造出来的价值。
做什么副业可以拥有“睡后收入”呢？
2020年来了，经过各种意外的毒打，个人觉得我们大家都再没有借口继续偷懒老赖了。房贷、车贷不等人，老婆孩子要吃饭，卡债需要还，房租还要交，坐吃山空那也得有山啊。因此年轻人如果没有副业或者不开发个第二钱途......真的很够呛，有时候真不能全怪对象拜金什么的了。而作为普通人想要拿到“睡后收入”那则需要付出更多努力的，没有什么副业是可以长期且持续的进行空手套白狼。（少想些天上掉馅饼的事情，要脚踏实地，鸡汤看多了会把人喝傻的）现在我们来聊聊“睡后收入”，看很多人对于“睡后收入”都有所误解。什么叫是“睡后收入”？真正的睡后收入，顾名思义就是：躺着也有收入。就是你睡着之后还能为你不断创收。巴菲特有句名言：如果你还没有找到睡觉都能赚钱的方式，你可能会被工作累死。那么有哪些“睡后收入”呢？投资股票、国债、基金？但是这些都属于高风险高收益。如果你能玩的转，那么收入肯定不少。但是需要的专业度也非常高，其次就是资金实力得够，不然还不如人兼职送外卖赚的多。换个角度说，估计很多人有这样的资金实力也不会去想”睡后收入“的事情了。会说我要有那么多钱做投资、有房有分红的还干什么副业啊！所以接下来咱分享一些我们普通人可以做到的有哪些呢？要知道现在互联网时代基本只要搭上线的基本能赚钱。下面说几个比较接地气且容易实现的例子。先拿做自媒体来举例子，早些年就盛传自媒体能发家致富，自媒体的市场异常庞大，自媒体的收益很高，很多作者都是月入好几万，比到公司搬砖强太多了。但是现在已经日显颓势，你不花钱砸基本没有流量。不过大家也不用太悲观，因为现在红利期也并没有过，只要你内容输出的方向正确，同时导向合适的平台还是很有希望的。
如果给你十万，你会去做什么？
我会去做我喜欢的事情。以前为了生计奔波于996的工作，不敢生病，不敢休假，因为工作是我安身立命的根本，有了十万元钱，我可以暂时告别枯燥的工作，时间完全由我自己支配，去做真正喜欢的事业，追求未实现的梦想。身为一个资深茶客，我不会租豪宅吃奢侈大餐极尽享受，那都是俗物，武夷母树大红袍，御树龙井也要泡。茶树之王香竹箐，还有那天香1号。宋种金瓜绿雪芽，蒙顶上清峰仙茶。西坪铁观音母树，更兼安吉白茶祖。这些一泡难求的茶，都将会收入我囊中！一个个排着队等着我去观赏品饮，我的亲朋好友也都能尝到这人间至味！恐怕这也是多少茶人毕生的梦想吧！周游世界？不！我要流连于世界各地的茶园，感受不同自然环境和风土人情下的茶叶魅力。海拔1800米的印度大吉岭高原上，茶叶定是大家闺秀般的从容大气；绵延起伏、一望无际的肯尼亚茶园，像铺在大地上的绿色绸缎；云南密布的古树茶园，更像是神秘的原始丛林……我要承包下全世界最优质的茶园，在最好的地方，在恰当的时机，采摘最鲜嫩的原叶，坐享这天下做优质的茶叶！有了最好的原料，当然还要请最好的师傅！我会请全世界最有名望的制茶大师来塑造这最珍贵的原叶。除了大师固有的精湛技艺和丰富经验，还会根据我的体质、喜好来量身定做，打造出一款私人订制的艺术品。到此为止，我的十万元也花的差不多了，那么这个美梦也就应该醒了。
体面但不高薪和一个高薪但不很体面的工作，你会选择哪个？
这个要根据个人的家庭情况和生活情况来看。如果我的家庭不缺钱，我会选择一个不高薪，但很体面的工作。一个体面的工作能给人带来自信，能学到很多东西。钱是个很俗气的东西，但是没有他又不行。但是如果够花也不缺我肯定会选择一个体面的工作。一个体面的工作在精神上能满足，人活着不就是要充实自己嘛。可是如果我的家庭情况不是很好，那就没办法了。只要挣钱就会去做，但是不会去做违法的事情。毕竟有些钱可以挣有些钱不可以挣。其实说句实话，捡垃圾确实特别的赚钱。可是这个行业确实不体面。每天搞得脏兮兮，而且别人看到都会远离你。甚至和别人在一起都会觉得低人一等，所以这个行业就特别的挣钱。因为很多人放不下面子去做这个工作。体面的工作谁都想去做，但前提是家庭情况允许。毕竟活在这个世界上要生存，所以你只能找适合自己的工作，没有选择的余地。当你家庭特别的困难，特别需要钱时。不管什么脏活累活只要能挣钱，你都会去干，因为你需要这笔钱。
工资很高，但不是很体面的工作有哪些？
外卖小哥！我看到这个问题脑海里全都是美团亮瞎眼的黄衣服，据我所知的美团，月薪确实很高，但是人家是多劳多得，所以这没什么好说的，挣得血汗钱，是辛苦但是确实挺赚钱的，大概就是因为累和不太体面，所以很多人尽管知道美团挣钱多，也不愿意去当外卖小哥。之前微博有很多对外卖小哥的讨论，说如果你的外卖延迟了你会举报你的外卖小哥吗？一位位正义的勇士评论道，他们挣钱也不容易，你的饭凉就凉了吧，体谅体谅他。说实话没有什么好体谅的，这种道德绑架属实没必要，做什么工作就挣什么钱，我们这些月薪三千的人怎么好意思去心疼人家月薪八千甚至月薪过万的。还有就是月嫂，但是我感觉月嫂不是什么不体面的工作吧，性质上和保姆也不一样啊，月嫂更专业，只照顾孕妇一个人和孩子，她更专业当然全家人都听她的了，但是月嫂的专业性要求很高，还要求必须没有疾病，所以这个钱挣得也挺理所应当的。高护也是这样，照顾瘫痪在床的病人，人家挣得都是专业的钱，这酸都没地方酸啊！其实大部分的工作，付出和收获都是成正比的，比如外卖小哥，你跑多少单就挣多少钱，能者多劳，多劳就多得，高护和月嫂都是专业人士，拿的也是知识钱，像我们这种高不成低不就，既做不了体力活又没有专业技能的人，只能坐在体面的办公室拿着不太体面的工资了。
一个月一万以上的工资，代价是半年不能回家，这种工作你愿意做吗？
一个员工愿不愿意在这个公司干，待得久不久取决于这里的薪资水平和待遇。有得必有失。那么如果一个月1万块钱以上的工资，代价是半年不回家，我是不愿意的。有很多原因可以说明不愿意是很有道理的。第一点1万多块钱的工资有很多家公司可以提供，而这些公司难道都是夜以继日半年才能回一次家吗？当然不是。对于一个很恋家的孩子来说，我是不会选择这样的工作的。其他待遇比那家公司要差一点的话，只要能够时常回家，相对自由一点，那么我是更愿意去另外的公司工作的。第二点如果1万多块钱是在三线及以上城市的话，那么也不算很高的。对于这样一个工资来说，是不值得半年不回家的。第三点就是本人对生活的要求不是太高。日子过得快乐和舒心更重要。愿意拿着七八千的工资，省着点花，也想要常回家，享受家的安宁与温暖。第三点就是薪水越高工作压力越大。而对于许多人来说，解压的方式就是回家与家人吃顿饭聊聊天。享受身边有人支持，有人陪伴，然后才能坚定地走下去。如果长期面对高负荷的压力，而没有人能倾诉，没有信任的人去陪伴与鼓励，多上那么两三千块钱或者更多的工资，或许可以让物质生活宽松一点。但身体和心里却是压抑的。身体是革命的本钱，有钱慢慢赚，有钱慢慢花。人只活一次，不能一切向钱看。
