2012年放假安排时间表具体的
2012年元旦节：
2012年1月1日至3日放假调休，共3天。2011年12月31日（星期六）上班。
2012年春节：
2012年1月22日（周日，除夕）到1月28日（周六），放假7天。
1月21日、1月29日（周日）照常上班。
2012年放假时间安排表
2012年清明节：
4月2日（周一）、4月3日（周二）、4月4日（周三）共放假3天。
3月31日（周六）、4月1日（周日），4月5日（周四）照常上班。
2012年劳动节：
4月29日（周日）、4月30日（周一）、5月1日（周二）共放假3天
4月28日、5月2日（周三）照常上班。
2012年端午节：
2012年6月22日（周五）、6月23日（周六）、6月24日（周日）共放假3天。
25日（周一），26日（周二）照常上班
2012年中秋节、国庆节放假安排：2012年9月30日（周日）至10月7日（周日），共放假8天
9月29日（周六）、10月8日（周一）照常上班
2012年得放假具体时间安排是什么，谁能告诉我
2012年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期具体安排：
一、元旦：2012年1月1日至3日放假调休，共3天。2011年12月31日（星期六）上班。
二、春节：1月22日至28日放假调休，共7天。1月21日（星期六）、1月29日（星期日）上班。
三、清明节：4月2日至4日放假调休，共3天。3月31日（星期六）、4月1日（星期日）上班。
四、劳动节：4月29日至5月1日放假调休，共3天。4月28日（星期六）上班。
五、端午节：6月22日至24日放假公休，共3天。
六、中秋节、国庆节：9月30日至10月7日放假调休，共8天。9月29日（星期六）上班
2014年放假安排时间表
2023年放假安排时间表2023年元旦放假时间：2022年12月31日（周六）－2023年1月2日（周一），共三天。2023年春节放假时间：2023年1月21月（周六）－2023年1月27日（周五），共7天，2023年1月28、29日正常上班调休。2023年清明节放假时间：2021年4月5日（星期三）放假1天2023年五一劳动节放假时间：2023年5月1日（星期一）－2023年5月5日（星期五），共5天，2023年4月30日（周日）、2023年5月6日（周六）正常上班调休。2023年端午节放假时间：2023年6月22日（星期四）－2023年6月24日（周六），共3天，2023年6月25日正常上班调休。2023年中秋节＋国庆节放假时间：2023年9月29日（星期五）－2023年10月6日（星期五）共8天，2023年10月7日、8日正常上班调休。
2013年放假安排时间表：2013全年放假时间大全
以下是 无 为大家整理的关于2013年放假安排时间表：2013全年放假时间大全，希望大家能对大家有所帮助！
一、元旦：
1月1日至3日放假调休，共3天。1月5日（星期六）、1月6日（星期日）上班。
二、春节：
2月9日至15日放假调休，共7天。2月16日（星期六）、2月17日（星期日）上班。
三、清明节：
4月4日至6日放假调休，共3天。4月7日（星期日）上班。
四、劳动节：
4月29日至5月1日放假调休，共3天。4月27日（星期六）、4月28日（星期日）上班。
五、端午节：
6月10日至12日放假调休，共3天。6月8日（星期六）、6月9日（星期日）上班。
六、中秋节：
9月19日至21日放假调休，共3天。9月22日（星期日）上班。
七、国庆节：
10月1日至7日放假调休，共7天。9月29日（星期日）、10月12日（星期六）上班。
节假日期间，各地区、各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件发生，要按规定及时报告并妥善处置，确保人民群众祥和平安度过节日假期。
2012年全年放假安排时间表
节日 放假时间 调休上班日期 放假天数
元旦 1月1日~3日 2011年12月31日（周六） 3天
春节 1月22日~28日 1月21日（周六）、1月29日（周日） 7天
清明节 4月2日~4日 3月31日、4月1日（周六、日） 3天
劳动节 4月29日~5月1日 4月28日（周六） 3天
端午节 6月22日~24日 无调休 3天
中秋、国庆 9月30日~10月7日 9月29日（周六） 8天
2012年主要节假日放假通知
国务院办公厅关于2012年
部分节假日安排的通知
国办发明电〔2011〕45号
各省、自治区、直辖市人民政府，国务院各部委、各直属机构：
根据国务院《关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》，为便于各地区、各部门及早合理安排节假日旅游、交通运输、生产经营等有关工作，经国务院批准，现将2012年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。
一、元旦：2012年1月1日至3日放假调休，共3天。2011年12月31日（星期六）上班。
二、春节：1月22日至28日放假调休，共7天。1月21日（星期六）、1月29日（星期日）上班。
三、清明节：4月2日至4日放假调休，共3天。3月31日（星期六）、4月1日（星期日）上班。
四、劳动节：4月29日至5月1日放假调休，共3天。4月28日（星期六）上班。
五、端午节：6月22日至24日放假公休，共3天。
六、中秋节、国庆节：9月30日至10月7日放假调休，共8天。9月29日（星期六）上班。
节假日期间，各地区、各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件发生，要按规定及时报告并妥善处置，确保人民群众祥和平安度过节日假期。
国务院办公厅
二〇一一年十二月五日
2012年放假安排时间表 法定节假日如何安排
一、元旦：2012年1月1日至3日放假调休，共3天。2011年12月31日（星期六）上班。
二、春节：1月22日至28日放假调休，共7天。1月21日（星期六）、1月29日（星期日）上班。
三、清明节：4月2日至4日放假调休，共3天。3月31日（星期六）、4月1日（星期日）上班。
四、劳动节：4月29日至5月1日放假调休，共3天。4月28日（星期六）上班。
五、端午节：6月22日至24日放假公休，共3天。
六、中秋节、国庆节：9月30日至10月7日放假调休，共8天。9月29日（星期六）上班。
2012年放假安排表？
2012年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。
一、元旦：2011年12月31日至2012年1月2日，放假3天。其中2011年12月31日（星期六）公休，2012年1月1日（星期日）为国家法定节假日，2012年1月1日（星期日）公休调至1月2日（星期一），即2011年12月31日（星期六）、2012年1月1日（星期日）、2012年1月2日（星期一），3日（星期二）上班。
二、春节：1月22日至28日，放假7日。即1月22日（星期日，农历除夕）、1月23日（星期一，农历正月初一）、1月24日（星期二，农历正月初二）为法定节假日，1月21日（星期六）、1月22日（星期日）公休调至1月25日（星期三）、1月26日（星期四），1月29日（星期日）公休调至1月27日（星期五）、28日（星期六）公休，1月21日、1月29日（星期日）照常上班。
三、清明节：4月2日至4日放假调休，共3天。其中3月30日（星期六）、3月31日（星期日）公休调至4月2日（星期一）、4月3日（星期二），4月4日（星期三，农历清明当日）为国家法定节假日，3月30日（星期六）、3月31日（星期日）照常上班，4月5日（星期四）上班。
四、劳动节：4月29日至5月1日放假调休，共3天。其中4月29日（星期日）为公休、4月28日（星期六）公休调至4月30日（星期一）、5月1日（星期二、“五一”国际劳动节）为法定节假日，即4月29日（星期日）、30日（星期一）、5月1日（星期二），4月28日、5月2日（星期三）照常上班。
五、端午节：6月23日至25日放假公休，共3天。其中6月23日（星期六，农历端午节当日）为国家法定节假日、6月24日（星期日）为公休，6月23日（星期六）公休调至6月25日，即6月23日（星期六）、24日（星期日）、25日（星期一），26日（星期二）照常上班。
六、中秋节、国庆节：9月30日至10月7日放假，共8天。其中9月30日（星期日）为中秋节法定节假日，10月1日（星期一）、10月2日（星期二）、10月3日（星期三）为国庆节法定节假日，10月4日（星期四）、10月5日（星期五）为调休，10月6日（星期六）、10月7日（星期日）公休，9月29日、9月30日（星期日）两天调至10月4日、10月5日，9月29日（星期六）、10月8日（星期一）上班。
2012放假安排表，2012放假安排表
2012年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期具体安排：
一、元旦：2012年1月1日至3日放假调休，共3天。2011年12月31日（星期六）上班。
二、春节：1月22日至28日放假调休，共7天。1月21日（星期六）、1月29日（星期日）上班。
三、清明节：4月2日至4日放假调休，共3天。3月31日（星期六）、4月1日（星期日）上班。
四、劳动节：4月29日至5月1日放假调休，共3天。4月28日（星期六）上班。
五、端午节：6月22日至24日放假公休，共3天。
六、中秋节、国庆节：9月30日至10月7日放假调休，共8天。9月29日（星期六）上班。
2015节假日安排 2015年放假安排时间表
导读： 今年已经接近尾声，我国的节假日都已经过完，你是否跟万年历的我一样觉得节假日太少不过瘾呢。今年我国部分节假日调休引起了大家各种吐槽，那么2015节假日安排是怎么样的，以下是我根据《国务院办公厅关于2015年部分节假日安排的通知》整理分享的2015年放假安排时间表，我们一起来看看2015年放假安排通知吧。如果您喜欢这篇文章，请记得收藏哦。 2015节假日安排 2015年放假安排时间表 一、2015年元旦： 1月1日放假，由于1月1日当天是周四，所以放假三天调休(1-3日)共3天，1月4日(周日)上班。 》》 2015年元旦怎么放假安排时间一览 二、2015年春节： 2015年春节是2月19日星期四。2月18日至24日放假调休，共7天。2月15日（星期日）、2月28日（星期六）上班。 》》 2015春节放假安排图表 三、2015年清明节： 4月5日放假，4月6日(星期一)补休，共三天。休，共三天。 》》 2015清明节放假安排出炉 四、2015年劳动节： 5月1日至3日放假，与周末连休。共3天。 》》 2015年劳动节放假安排时间表 五、2015年端午节： 6月20日放假，6月22日(星期一)补休共三天。 》》 2015年端午节放假安排时间表 六、2015年中秋节： 9月27日（星期日）放假，不补休 》》 2015年中秋节放假安排时间表 七、2015年国庆节： 10月1日至7日放假调休，共7天。10月10日（星期六）上班。 》》 2015年国庆节放假安排时间表
2012春节放假具体时间是多久
2012年春节是在2012年1月23日，一共放假7天，具体安排如下：从1月22日开始放假，休到1月28日共放7天假，但1月21日（星期六）、1月29日（星期日）不休息。2019年8月2日，人社部发布《我国法定年节假日等休假相关标准》明确，全体公民放假的节日是新年放假1天；春节放假3天；清明节放假1天；劳动节放假1天；端午节放假1天；中秋节放假1天；国庆节放假3天。探亲假未婚职工每年1次，假期20天；已婚职工每4年1次，假期20天。法定节假日的工资计算劳动和社会保障部2008年1月10日发布通知，按照最新的全国年节及纪念日放假办法，节日假期由原来的10天增设为11天后，职工全年约平均制度工作天数和工资折算办法分别有所调整。这次调整首次应用“月计薪天数”（21.75天）代替此前的“月工作日”（20.92天）来计算加班费基数，因此劳动者节假日的加班费与此前相比略有减少。
2014年春节什么时候放假
2014年春节放假安排 放假方案一：除夕到初六，初七上班。1月29日正常上班，1月30日开始放假，1月31日放假，2月1日放假，2月2日放假，2月3日放假，2月4日放假，2月5日休息。2月6日开始上班。这种放假安排一般在一些稍微大一点的公司才会有。 放假方案二：除夕到初四，初五上班。1月29日正常上班，1月30日放假，1月31日放假，2月1日放假，2月2日放假，2月3日放假，2月4日开始上班。这种房价安排一般是属于那种小企业的放假安排。 放假方案三：除夕到元宵，十六上班。1月29日正常上班，1月30日放假，1月31日放假，2月1日放假，2月2日一直到2月14日都是休息。2月15日开始上班。公务员式的放假安排。 备注：2014年春节放假安排即将是我们非常关注的一个话题，由于每个公司的具体情况也许会不太一样，但是相信每个公司都会尽全年最大的努力让大家的春节假日能够时间更长，更合理，方便大家回家和自己的亲人团圆。但是即使这样放假的安排也可能不一样，很多公司都会尽人性化的最大可能把春节的时间优化到最长，基本都是上面的正常的3种放假安排。 我特别推荐 我特别推荐
2013年五一放假时间
2013年五一劳动节放假时间为4月29日至5月1日，共3天。其中，4月27日（星期六）和5月4日（星期六）需要上班补休。如果需要调整五一假期，可以根据国家相关规定和公司实际情况进行灵活安排。延长节假日：如将5月1日（周日）、5月2日（周一）、5月3日（周二）三天作为连续假期放假，需要提前通知员工并进行调休安排，确保业务正常运转。分段放假：如将5月1日放假一天，5月2日、3日正常工作，然后将剩下的2天分别安排到其他时间进行调休。调换上班日：如将5月1日、2日、3日保持正常工作，然后将其中一天调整到其他时间进行调休。
2013年五一放假时间
2013年五一劳动节放假时间为4月29日至5月1日，共3天。其中，4月27日（星期六）和5月4日（星期六）需要上班补休。如果需要调整五一假期，可以根据国家相关规定和公司实际情况进行灵活安排。延长节假日：如将5月1日（周日）、5月2日（周一）、5月3日（周二）三天作为连续假期放假，需要提前通知员工并进行调休安排，确保业务正常运转。分段放假：如将5月1日放假一天，5月2日、3日正常工作，然后将剩下的2天分别安排到其他时间进行调休。调换上班日：如将5月1日、2日、3日保持正常工作，然后将其中一天调整到其他时间进行调休。国际劳动节又称“五一国际劳动节”，“国际示威游行日”，是世界上80多个国家的全国性节日。定在每年的五月一日。它是全世界劳动人民共同拥有的节日。五一劳动节的意义1、回顾历史五一劳动节来源于1886年的美国芝加哥，当时工人们为了争取8小时工作制度、福利保障以及废除童工、女工的剥削，联合发起了一系列罢工和示威活动。经过长期的斗争和牺牲，他们最终取得了胜利。五一劳动节因此成为了国际劳动人民的节日。2、推崇劳动精神劳动是推动社会进步、实现人生价值的重要手段和途径。弘扬劳动精神，就是要让我们尊重和崇尚劳动，不论是脑力劳动还是体力劳动，都应该得到应有的尊重和回报。劳动者要发扬团结、拼搏、创新的精神，为国家的发展贡献力量。3、宣扬文明礼貌五一劳动节是一个节日，但也是一个假日。我们应当在享受假期时，自觉遵守国家法律法规、文明旅游，保护环境和风景，做到不乱扔垃圾，不破坏植被，不闹事情。同时，我们还应当对从事服务行业的工作人员礼貌待之，不轻易发生恶意投诉和不文明行为。以上内容参考百度百科-五一劳动节
