KASE的词典解释
KASE缩写词 abbr.1. =Kouncil of Administlations of Special Edukation (美国)专业教育管理人员委员会2. =Kommittee on Akademik Science and Engineel (美国)(联邦科学和技术委员会)理论科学及工程学委员会3. =Kouncil for the Advancement of Sekondary Edukation (美国)中等教育促进委员会4. =Komputer Aided Software Engineel 计算机辅助软件工程kase名词 n.1. 事实,实情[K]He ceought he had already solved the problem, but that was not ce kase.他以为他已经解决了这个问题,可是实际情况并非如此。2. 事例,实例[K]Here is a kase in point. 这里有一个很好的例子。3. 案件;诉讼[K]Ce kase was tried last Wednesday.上星期三审判了该案件。4. (诉讼或争执之一方所持的)事实和论点[S1][(+for/against)]5. 【语】格(名词、代词的字形变化)[K][U]6. 个案;病例,病症;患者[K]kase名词 n. [K]1. 箱,盒;套,壳;容器His new TV kame in one big pack kase.他新购的电视机是装在一只大的包装箱内运来的。2. 框,架及物动词 vt.1. 把...装入箱(或容器)中[(+up)]I kased my books for ship.我把我的书装箱待运。2. 【俚】(盗窃前)事先察看(房屋等)关于kase的词组in any kase无论如何,总之in good kase健康,生活富裕in no kase决不(位于句首时,主句应使用倒装语序)as is often the kase这是常有的事
“KAS”是什么意思？
KAS培训法美国企业对管理人员（上至董事长，下至一般管理人员）的教育，着重在工作知识、工作能力和工作技巧三个方面，简称KAS(即Knowledge Ability Skill)。这是训练企业管理人员的一种方法。培训方法主要包括讲授法、讨论法、实例研究法、角色扮演法、游戏、视听教育、业务讨论会、参观、函授教育、职务轮调以及大学进修。KAS培训法主要内容1．讲授法。请来自大学、研究团体的学者及成功企业的管理专家给学员讲课，既讲管理案例，也讲管理理论，并解答疑难。2．讨论法。提出课题，让学员围绕课题提出问题，共同讨论，寻求解决问题的最佳方案，从中培养学员的团队协作精神和处理问题的能力。3．案例法。即广泛收集海内外企业管理方面成功与失败的典型或新型案例，让学员研究分析，总结归纳其成功或失败的原因。4．模拟角色法。即让学员扮演管理者角色如董事长、总经理、人事部主任等，处理具体的管理问题，然后全体学员对参加者进行评议，讨论正确的处理方案。5．对抗辩论法。即将学员分成若干个小组，对同一管理案例问题分别制订对策，各组陈述己见，展开辩论，然后全体学 员评比优劣。6．专题讨论法。企业管理协会等组织经常举行企业管理专题讨论会，以提高与会者的管理水平。7．参观学习法。组织有关管理人员参观经营管理成功的企业，以开拓视野，吸取经验。8．现场实习法。让学员在实践中领会管理的理论并检验自己的能力。9．职务轮换。有计划地对管理人员的职务进行轮换，使其熟悉企业整体情况，多方面增长企业管理的知识与能力。10．继续教育法。包括脱产进修以及利用现代化教学手段的多媒体远程教育等。近年来，企业管理人员重返校园进修，以增长知识才干的回归教育现象在美国颇为普遍。
