成都人力资源的报考条件？
成都人力资源的报考条件？人力资源证书考试的要求是：1、具有高中或同等学历，从事本职业6年以上；2、具有大专及以上本专业或相关专业学历(在校毕业班前一学期学生)可直接报考。报考人力资源证需要什么资格条件有哪些1报考人力资源证条件三级(具有以下条件之一者)，即可报考：1、具有高中或同等学历，从事本职业6年以上2、四级证书+从事本职业3年以上+培训结业证书3、非相关专业大专学历+从事本职业3年以上4、非相关专业本科学历+从事本职业1年以上5、硕士及以上学历6、具有以高级技能为培养目标的高等职业学校、高级技工学校和技师学院本专业或相关专业学历(在校毕业班前一学期学生)7、大专及以上本专业或相关专业学历(在校毕业班前一学期学生)2为什么要考人力资源证1、申领技能提升补贴全国多个省市出台了企业职工技能提升补贴政策。而部分地区“持有人力资源管理师职称证书可以申领技能提升补贴，补贴标准按高级、中级和初级分别为2000元、1500元和1000元”2、加薪补贴对于考生来说，考职称最大的好处便是加薪了！据了解，很多事业单位、国有企业，部分私人企业，人力资源管理师职称证书在工资、绩效评定时是加薪与否的重要指标之一。通过职称的初级、中级、高级在职场上可以增值，级别越高加薪就越多，工资上涨范围在500~2000元之间。3、岗位晋升人力资源管理师职称证书在晋升和转岗等方面具有基本条件和资格的作用。根据目前的市场需求来看，从基层专员岗向管理层进阶，实现到手薪资翻翻，考个中级人力资源管理师职称证是不二之选！
成都人力资源报考条件？
成都人力资源报考条件？人力资源证书考试的要求是：1、具有高中或同等学历，从事本职业6年以上；2、具有大专及以上本专业或相关专业学历(在校毕业班前一学期学生)可直接报考。报考人力资源证需要什么资格条件有哪些1报考人力资源证条件三级(具有以下条件之一者)，即可报考：1、具有高中或同等学历，从事本职业6年以上2、四级证书+从事本职业3年以上+培训结业证书3、非相关专业大专学历+从事本职业3年以上4、非相关专业本科学历+从事本职业1年以上5、硕士及以上学历6、具有以高级技能为培养目标的高等职业学校、高级技工学校和技师学院本专业或相关专业学历(在校毕业班前一学期学生)7、大专及以上本专业或相关专业学历(在校毕业班前一学期学生)2为什么要考人力资源证1、申领技能提升补贴全国多个省市出台了企业职工技能提升补贴政策。而部分地区“持有人力资源管理师职称证书可以申领技能提升补贴，补贴标准按高级、中级和初级分别为2000元、1500元和1000元”2、加薪补贴对于考生来说，考职称最大的好处便是加薪了！据了解，很多事业单位、国有企业，部分私人企业，人力资源管理师职称证书在工资、绩效评定时是加薪与否的重要指标之一。通过职称的初级、中级、高级在职场上可以增值，级别越高加薪就越多，工资上涨范围在500~2000元之间。3、岗位晋升人力资源管理师职称证书在晋升和转岗等方面具有基本条件和资格的作用。根据目前的市场需求来看，从基层专员岗向管理层进阶，实现到手薪资翻翻，考个中级人力资源管理师职称证是不二之选！
成都人才网的准考证在哪里
成都市教师公招准考证打印入口（附时间）2022-06-09 10:49成都市人社局导语2022年上半年成都市教育事业单位公开考试招聘933名中小学教师，公共科目笔试延期到6月19日（周天）举行。
准考证打印时间：6月15日-6月18日
准考证打印入口：成都市人事考试网（https://cdpta.cdhrss.chengdu.gov.cn/netpage/card.do【摘要】
成都人才网的准考证在哪里【提问】
成都市教师公招准考证打印入口（附时间）2022-06-09 10:49成都市人社局导语2022年上半年成都市教育事业单位公开考试招聘933名中小学教师，公共科目笔试延期到6月19日（周天）举行。
准考证打印时间：6月15日-6月18日
准考证打印入口：成都市人事考试网（https://cdpta.cdhrss.chengdu.gov.cn/netpage/card.do【回答】
四川高考准考证号查询方法如下：
第一步：首先我们需要进入中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn/，这个网站可以查到您的高考准考证号。点击进入>>中国高等教育学生信息网（学信网）
第二步：在首页找到【学籍学历信息查询与认证服务】，然后在这个选项的下面找到【学籍学历查询】，然后在里面找到【在校生学籍】，并点击【在校生学籍】选项；
第三步：进入新的页面以后，点击【注册学信网账号】选项；
第四步：接下来，您根据上面的提示进行实名注册；
第五步：注册完成后，系统将自动跳转到个人中心页面。点击系统中的【高等教育信息】，接着找到【学籍信息】并点击进入，您看到的考生号就是高考准考证号。
最后提醒一下，请认真记好你注册的账号，有问题的同学还会组织修改一次，一个身份证只能注册一个，希望找个笔记本记着。【回答】
成都市人事考试中心电话
成都市人事考试中心电话：028-12333，028-61802812。成都市人事考试中心是成都市人力资源和社会保障局的直属事业单位，是全国较早建立的人事考试、人才评价的专业机构，是政府服务社会、选拔人才的“窗口”。报名及资格初审流程1、职位选择。报考者登陆报名网站，查阅“公告”“公招职位表”，了解基本政策和要求，选择与自己条件相符的招录职位。报考人员应使用有效居民身份证有关信息进行报名，并且只能选择一个招录职位，报名时填报的身份证信息与考试时使用的身份证必须保持一致。业主要以公告中 公布的专业名称为依据。2、填报信息。报考者按网络提示要求通过注册，真实、准确、完整填写，同时下载照片审核处理工具（在《报名信息表》上传照片处下载）进行照片处理，并按网络提示上传照片。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，按中央组织部、人力资源社会保障部《公务员录用违规违纪行为处理办法》（中组发〔2021〕12号）的有关规定处理。3、查询资格初审结果。登陆报名网站查询是否通过资格初审。资格初审合格者，按网络提示打印《报名信息表》一式2份，供资格审查时使用。资格初审不合格的，可于报名时间截止前改报其他符合条件的职位。
成都人事考试网怎么查成绩啊
成都人事考试网查成绩步骤如下： 1、首先进入”成都人事考试网“主页，单击“成绩查询”，如下图： 2、进入成绩查询页面，找到自己要查询成绩的考试的年份，并输入验证码，单击“查询该年的考试”，如下图： 3、进入考试选择页面，如下图： 4、最后单击对应考试后面的成绩查询就看，就可以根据个人信息查询了。
四川人事考试网 密码怎么能够找回
可以找回密码，密码找回方式
一、短信找回密码：
1、密码查询（目前仅支持四川移动手机用户）
⑴业务代码：sh 【注意：业务代码为全为小写。】
⑵使用方法(一)：编写短信“sh#身份证号”发送到10628281，系统将返回考生在四川人事网注册时的密码。（采用此方法发送的前提：发送的四川移动手机号与注册人事网所填的四川移动手机号必须一致。若不符合，请不要采用此方法发送。）。
⑶使用方法（二）：编写短信“sh#原注册的电话号码#身份证号”发送到10628281，系统将返回考生在四川人事网注册时的密码。（采用此方法发送的前提：注册人事网所填的电话号码更换、遗失或不是四川移动用户的，请使用方法二查询。若遗忘了注册时所填写的联系电话的，请不要用此方法查询。）
⑷返回结果：注册时的密码。
⑸错误提示：
如果输入短信中未加#号，则返回：代码格式有误，请核对后重发。
如果输入身份证号有误，则返回：【xxxxx】身份证无法识别。
如果发送的手机号不符合方法一或者方法二中原注册电话号码不正确的，则返回：未找到身份证号xxx对应的相关信息,请核对后重发。
系统目前仅支持发送信息的手机号必须是注册人事网时所填写的手机号。如果不是，则返回：系统业务不存在。
二、验证信息找回密码：
请输入密码找回验证信息
请输入您注册身份证号或邮箱：
密码保护问题： 我就读的第一所学校的名称？ 我最喜欢的休闲运动是什么？ 我最喜欢的运动员是谁？ 我最喜欢的物品的名称？ 我最喜欢的歌曲？ 我最喜欢的食物？ 我最爱的人的名字？ 我最爱的电影？ 我妈妈的生日？ 我的初恋日期？ （此项内容必须与注册时填写的内容一致！）
您的答案：
四川人事考试网密码和密保都忘了怎么办？
1、如果只是忘记注册的密码，您可以使用网站上用户登陆处的“找回密码”的功能，输入你注册时设置的“密码问题”即可找回密码。
2、 如果您把用户名、密码和密保都忘记了，那么只有持有效身份证件到四川省人事人才考试测评基地进行找回。
具体地址：成都市新华大道三槐树路2号
联系电话：028-86740101，028-86740202，028-86740303
3、直接打电话咨询028-86740101，提供你的登记的身份证和电子邮箱是多少，就可以查出来，
2023年四川公务员笔试成绩公布时间
2023上半年四川公务员考试报名入口目前已经截止了，报名成功的小伙伴们这段时间里一定要好好的去复习一下考试内容，为了方便大家备考，高顿近期整理了一下大家在本站提出一些问题，比如说“2023年四川公务员笔试成绩公布时间”等等，今天小编就和大家一起分享一下。根据小编调查了解，2023年上半年四川省考成绩公布时间是于2023年3月下旬在报名网站公布，查询入口：“四川省人力资源和社会保障厅”官网“人事考试”专栏。查询成绩时不要进入其他有各种链接的网站输入自己的信息，以免其他网站非法盗用个人信息资料。查到自己的笔试成绩后，后续官方也会陆续公务员进面最低分数线及进面人员名单。你可以随时关注官网发布的信息。后面官方也会通过电话的方式通知到你。如果基本已确定有进面的可能，应该把精力全部集中在面试备考中。关于多少分才可以进面的这个问题，各位考生可以参考历年四川省公务员考试的分数线作为参考，每年四川省公务员考试笔试成绩最低合格分数线的标准都不一样，具体的以每年发布分数为准。
2023上半年四川公务员笔试成绩在哪看
亲爱的小伙伴们大家新春快乐，2023上半年四川公务员考试马上就要开始了，相信大家应该都非常期待吧，为了可以更好的帮助到大家，高顿公考整理了一下近期大家在本站提出的一些问题，比如说“2023上半年四川公务员笔试成绩在哪看”等等，今天小编就和大家一起分享一下。根据小编调查了解，四川公务员及招警笔试各科成绩在四川省人力资源和社会保障厅官网(http://rst.sc.gov.cn/)“人事考试”专栏上公布。笔试成绩排名一般都是在笔试结束之后一个月公布。一般笔试成绩在考试结束后一个月左右就会正式公布。这时候考生需要关注自己报考省份的公务员考试局网或者人事考试信息网发布的笔试成绩公示名单。电脑上打开浏览器，进入百度搜索“四川省人力资源和社会保障厅官网”，在搜索到的结果中，找到后面一定要带有“官网”字样的，一般在第一个，然后点击进去。进入首页后点击左侧的"成绩查询“。然后找到公务员考试成绩排名查询入口点击进入。输入个人信息后有你所报考职位的排名、成绩、报考单位、报考职位等等一些列的信息。
成都市武侯区人事局公开招聘事业单位工作人员公告
成都市武侯区人事局公开招聘事业单位工作人员公告
为 推进人事制度改革，改善和优化街道社会事务服务中心队伍结构，提高街道社会事务服务中心工作质量。根据《成都市武侯区公开招聘事业单位工作人员实施办法（试行）》文件精神，按照公开、平等、竞争、择优的原则，武侯区人事局面向社会公开招聘社会事务服务中心专业技术工作人员7名。社会事务服务中心系各街道办事处下属财政全额拨款的事业单位。具体方案如下：
一、招聘人员基本条件
1、思想政治素质好，身心健康。
2、敬业爱岗，乐于奉献，具有良好的团队意识和进取精神。
3、2010年7月31日之前取得普通高等教育大学本科及以上学历毕业证的人员（毕业时间以毕业证上所记录时间为准）。
二、招聘岗位名额及要求
序号 岗位名称 拟聘人数 专业 职称要求 学历 其他
1 专业技术
岗位 3 计算机科学与技术 初级及以上 普通高等教育本科及以上 30岁以下
（1980年5月31日后出生）
具有硕士研究生及以上学历者可放宽至32岁以下（1978年5月31日后出生）
2 水利工程 初级及以上
1 城乡规划 初级及以上
1 工民建 中级及以上
三、报名和领取准考证
（一）报名方式：采取网上报名。
（二）报名时间：2010年6月28日— 7月5日。
（三）报名及缴费: 应聘人员在报名期间登陆成都人事考试网（网址：www.cdpta.gov.cn）报名。报名时按网络提示进行注册，注册成功后方可报名。应聘人员必须按要求上传一寸标准证件照（照片为应聘人员本人近期的免冠证件照片，文件格式为JPG或BMP格式并大于3K小于160K，不按规定上传照片者，将无法通过资格审查）并如实、准确填写资格审查表。笔试考试费用采取网上缴费，根据四川省物价局、财政厅川价费〔2003〕237号文件规定，笔试每科收费50元（两科共计100元），网上缴费截止时间为2010年7月6日23:59分，逾期未缴费者，视为自动放弃。
（四）网上资格初审合格且已缴纳笔试考试费的应聘人员请于2010年7月19日至 2010年7月21日在成都人事考试网（网址：www.cdpta.gov.cn）上自行打印准考证，未在规定时间内打印者，视为自动放弃。
（五）报名要求
1、应聘人员按照招聘公告公布的岗位及要求报名。每位应聘人员限报一个岗位。
2、符合有关加分政策的应聘者需提供相关部门的证明材料，并于2010年7月1日至2010年7月2日到武侯区人事考试与培训中心（成都市武侯区高升桥东路16号13楼）进行确认，未在规定时间内进行确认的，视为自动放弃。
3、报名时应聘人员提供的信息和材料必须真实完整，任何环节如发现不符合应聘资格条件或弄虚作假者，将随时取消考试或聘用资格，所造成的一切损失由应聘人员本人承担。
四、招聘程序
招聘程序分为笔试、面试、体检和考核。
笔试后每一个招聘环节的具体安排在上一个环节结果公告时同步发布。
（一）考试
考试分为笔试和面试。笔试、面试由成都市人事考试中心统一出题，武侯区人事局负责组织实施。考试成绩总分为100分，其中笔试成绩占总成绩的50%，面试成绩占总成绩的50%。
1、笔试
⑴岗位招聘人数与报名人数之比原则上不低于1：3方可开考。若达不到上述比例的，可适当降低开考比例或相应调减该招聘岗位的招聘人数。
⑵笔试成绩总分100分，共两科，分别为《职业能力倾向测验》和《公共基础知识》。其中，《职业能力倾向测验》占笔试成绩的50%，《公共基础知识》占笔试成绩的50%。
⑶笔试时间：2010年7月24日（星期六）。
⑷笔试地点：见《准考证》。
⑸笔试成绩于2010年8月2日24时前在武侯人事人才网(www.whrsrc.gov.cn）、武侯公众信息网（www.cdwh.gov.cn）上公告。
2、资格审查
依据招聘岗位及招聘人数，按照岗位招聘人数与进入面试资格审查人数1：3的比例和笔试成绩从高分到低分依次确定进入面试资格审查人员名单。
⑴资格审查在领取面试通知书时进行。在领取面试通知书时，考生本人须提供有效身份证件、符合报名资格条件的相关证明材料（身份证、毕业证、职称证书原件和复印件各1份，1寸免冠照片2张）进行资格审查。
⑵武侯区人事考试与培训中心负责进行资格审查。符合招聘条件要求且资格审查合格者方可填写资格审查表、领取面试通知书并参加面试。
⑶没有在规定时间内按公告要求参加资格审查的考生，视为自动放弃。面试资格审查不合格或逾期未参加面试资格审查而产生的空额，按照同岗位笔试总成绩从高分到低分依次等额递补人员参加面试资格审查。
3、面试
⑴面试工作由区人事局按照《成都市事业单位公开招聘工作人员面试工作试行办法》（成人办发[2010]53号文件）要求组织实施。
⑵面试时间和地点：见《面试通知书》。
⑶岗位招聘人数与实际面试人数之比不得低于1：2方可进行面试。
⑷未在规定时间内办理面试手续者，视为自动放弃，该岗位按笔试总成绩由高分到低分依次递补；未在规定时间内参加面试者，视为自动放弃。
⑸面试成绩满分为100分。应聘人员的面试成绩应当场公布并由其本人签字确认。
（二）体检和考核
1、体检和考核由武侯区人事局负责组织实施。
2、按招聘岗位应聘人员的考试总成绩由高分到低分原则，按1：1比例，确定参加体检和考核人员名单。
3、参加体检的人员须按时到指定医院参加体检。进入体检人员初次体检不合格的，可在接到体检结果通知三日内申请复检一次。如需体检复查，复查人员须按时到指定三级甲等综合性医院复查。申请复检人员的体检结果以复检结果为准。
体检标准参照人事部、卫生部关于印发《公务员录用体检通用标准（试行）的通知》国人部发〔2005〕1号和《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》（人社部发〔2010〕12号）文件规定执行。因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现岗位空缺，按该招聘岗位进入面试人员的考试总成绩由高分到低分依次递补。如所有进入面试人员体检均不合格或无人可递补，不再递补。
4、考核工作参照成人办发〔2004〕109号文件规定执行。
因进入考核人员本人原因导致无法对其进行考核或考核不合格出现的空额，按照进入面试人员总成绩从高分到低分依次等额递补进入体检和考核人员。如所有进入面试人员考核均不合格或无人可递补，不再递补。
五、聘用及待遇
（一）经考试、体检、考核后确定的拟聘人员由区人事局负责进行公示，公示时间为七天，公示无异议的人员确定为待聘人员。
（二）待聘人员由区人事局根据工作需要统一调配。
（三）按有关规定及时办理相关手续。
（四）聘用人员工资福利待遇按国家现行政策规定执行。
（五）受聘人员实行试用期制度，试用期为6个月，试用期包括在聘用期限内。受聘人员为应届毕业生的，试用期为12个月。
六、纪律和监督
为确保此次招聘工作公开、公平、公正进行，招聘全过程接受武侯区第六纪工委、监察分局监督。
监督电话：028—85563570
咨询电话：028-85057886（武侯区人事考试与培训中心 ）
二○一○年六月二十五日
成都市武侯区人事局
