河南郑州人力资源和社会保障局地址和电话
河南郑州人力资源和社会保障局的地址和电话分别为多少? 郑州市人力资源和社会保障局的电话：67185781 67180863，地址：陇海西路360号 政策咨询电话:0371-12333 郑州市人力资源和社会保障局，地址：陇海西路360 根据《 *** 郑州市委市人民 *** 关于印发郑州市人民 *** 机构改革实施意见的通知》设立郑州市人力资源和社会保障局,为市 *** 工作部门。 市人力社保局是负责本市人力资源和社会保障工作的市 *** 组成部门。 市人力资源和社会保障局设23个内设机构。 河南郑州人力资源和社会保障局局长戴春枝老公是谁 没有查到啊。 百度的履历 戴春枝，女，1978年9月-1979年6月河南省委办公厅干部训练班学习； 1979年6月信阳地委办公室机要科办事员； 1983年11月周口地委机要科机要员、副科级干事、副科长； 1989年9月周口地委机要局副局长(正科级)； 1994年10月周口地委机要局局长(副处级)(期间：1997年8月-1999年12月中央党校经济管理大学科技哲学与行政管理专业研究生班学习)； 2001年12月周口市委机要局局长(正处级)； 2004年3月淮阳县委副书记(正县级)； 2006年5月太康县委副书记、代县长； 2007年3月太康县委委副书记、县长； 2008年12月郑州市上街区委副书记、代区长； 2009年1月郑州市上街区委副书记、区长 2011年11月24日离任 2014年3月1日郑州市十四届人大常委会第一次会议任命：戴春枝为郑州市人力资源和社会保障局局长[ 女强人哦 沾化县人力资源和社会保障局地址 沾化县西城县府大楼二楼 前郭县人力资源和社会保障局地址 前郭县乌兰大街1736号 钜野县人力资源和社会保障局地址 从火车站向北走大约200—300米，路西侧就是。牌子很明显！ 河南省郑州市人力资源和社会保障局 河南省郑州市人力资源和社会保障局在东风路； 天明雅园 地址：郑东新区位于东风东路西，榆林南路南 公交线路：909路 → 312路 → 107路，全程约17.9公里 1、从郑州市劳动和社会保...步行约370米,到达中原路工人路站 2、乘坐909路,经过9站, 到达花园路口站 3、乘坐312路,经过8站, 到达熊耳河路东风东路站 4、步行约230米,到达熊耳河东风东路站 5、乘坐107路,经过1站, 到达东风东路龙湖外环东路站 6、步行约180米,到达天明雅园 九龙坡区人力资源和社会保障局地址 九龙坡区人力资源和社会保障局地址：科城路71号二郎留学生创业园E栋。 地图详情： 最近的工作为科城路公交站（东侧294米处） 途径公交车： 325路 425路 827路 brt路brt路区间 求潮安县人力资源和社会保障局地址？ 广东省潮州市潮安县和谐街 北 0.1 米潮安县党政办公大楼202潮安人力资源和社会保障局 电话：0768-5811296 呼和浩特人力资源和社会保障局地址 呼和浩特市新城区新华东街87号奈伦国际B座
郑州市人力资源和社会保障局地址
郑州市人力资源和社会保障局地址是郑州市陇海西路360号。郑州市人力资源和社会保障局主要是贯彻执行国家、省人力资源和社会保障法律、法规、政策，拟订全市人力资源和社会保障事业发展规划、政策，承担有关地方性法规和规章草案起草工作，并组织实施和监督检查。郑州市人力资源和社会保障局还负责全市人力资源社会保障统计及信息工作，建立完善统一的人力资源和社会保障信息网络及信息服务系统。郑州市人力资源和社会保障局的主要工作内容。郑州市人力资源和社会保障局拟订全市人力资源市场发展规划和人力资源服务业发展、人力资源流动政策，推动建立统一开放、竞争有序的人力资源市场体系；制定人力资源市场管理规则并实施监督，促进人力资源合理流动和优化配置。郑州市人力资源和社会保障局统筹推进建立全市覆盖城乡的多层次社会保障体系。拟订养老、失业、工伤等社会保险及其补充保险政策和标准，指导全市养老、失业、工伤保险关系转续工作；组织拟订养老、失业、工伤等社会保险及其补充保险基金管理和监督制度，编制相关社会保险基金预决算草案，参与拟订相关社会保障基金投资政策。会同有关部门实施全民参保计划并建立统一的社会保险公共服务平台。
河南省社保中心咨询电话
河南省社保中心咨询电话如下，市、县企业基本养老保险参保登记、缴费、领取基本养老金条件联系电话：0371-61612051。城乡居民养老保险参保登记、缴费、待遇领取条件电话：0371-61612082。省直参保人员社会保险待遇未收到咨询电话0371-61612068。省直机关事业养老金未收到咨询电话0371-61612069。职业年金征收、待遇支付业务咨询电话0371-61612070。办公地址：郑州市航空港区华夏大道与通航路交叉口向东五十米路北中国中原人力资源服务产业园。内部设有：办公室（信访处）、综合计划处基金管理处（职业年金处）、稽核处信息处机关事业养老保险处、公共业务处企业养老保险处、工伤保险待遇处失业保险待遇处机关党委（人事处）。机构职责：贯彻国家和省有关社会保险的方针、政策、法律、法规，落实全省社会保险事业发展规划。制定全省社会保险事业经办发展计划、业务经办规程和管理办法并组织实施。指导全省养老、工伤、失业等社会保险经办管理服务工作。负责统筹管理和调控使用全省社会保险基金，并对基金管理和使用情况进行监督检查，确保基金安全完整；承担社会保险基金投资运营及保值增值工作。承担全省社会保险稽核、内控制度建设和社会保险反欺诈工作。承担全省社会保险经办信息系统的规划、建设管理和安全维护，以及全省社会保险数据的管理、应用和对外交换工作。 以上内容参考：河南省社会保险中心-咨询电话
河南省医保中心咨询电话
河南医保局电话是多少 【摘要】河南医保局，为省人力资源和社会保障局下属行政事务机构，负责全省医疗保险基金的征收和管理。河南医保局的电话主要有0371-12333、65622522和65622533等。 河南医保局 办公电话：0371-69690138 河南省社会养老保险事业管理局 联系电话: 0371—65622522、65622533 河南省直机关住房资金管理中心 电 话：0371-65909463、65908401 慧择提示：河南医保局电话是多少？您可以拨打0371-12333，也可以拨打河南省社会养老保险事业管理局电话0371-65622522，还可以拨打河南省直机关住房资金管理中心电话0371-65909463。
郑州劳动局投诉热线
法律分析：郑州市劳动局电话号码为：12333。劳动局的职责和义务为：1、贯彻执行并监督用人单位贯彻执行《中华人民共和国劳动法》及相关劳动法律法规。2、依法对本辖区用人单位进行劳动保险(养老、医保、工伤、失业、生育)、劳动安全、劳动环境、工作条件、最低工资保障、劳动合同等方面的监督检查，并对违法违规的用人单位进行查处、责令限期整改。3、依法管理经办养老保险(参保、账户管理、职工退休、退职、死亡)、医保保险、工伤保险、失业保险、生育保险、招工等手续。4、完成上级政府和劳动行政部门交付的任务。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五条 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。第十条 发生劳动争议，当事人可以到下列调解组织申请调解：（一）企业劳动争议调解委员会；（二）依法设立的基层人民调解组织；（三）在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织。第十二条 当事人申请劳动争议调解可以书面申请，也可以口头申请。口头申请的，调解组织应当当场记录申请人基本情况、申请调解的争议事项、理由和时间。第五十三条 劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。
郑州劳动局投诉热线
郑州劳动局投诉热线是12333。如果电话投诉不能解决劳动纠纷问题的，当事人还可以直接去当地劳动监察部门申诉、控告或者去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁以及搜集相关证据材料，起诉至法院。在用人单位内，可以设立劳动争议调解委员会。劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和工会代表组成。劳动争议调解委员会主任由工会代表担任。劳动争议经调解达成协议的，当事人应当履行。劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、同级工会代表、用人单位方面的代表组成。劳动争议仲裁委员会主任由劳动行政部门代表担任。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对仲裁裁决无异议的，当事人必须履行。劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。因签订集体合同发生争议，当事人协商解决不成的，当地人民政府劳动行政部门可以组织有关各方协调处理。《中华人民共和国社会保险法》第七条国务院社会保险行政部门负责全国的社会保险管理工作，国务院其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作。 县级以上地方人民政府社会保险行政部门负责本行政区域的社会保险管理工作，县级以上地方人民政府其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作。
特殊工种申请退休，如果档案资料不全，如何办理？
您好！一、参保者如果确定档案确实已经丢失，且无法找回，也无法补办，那就只能按灵活就业身份办理退休。
按灵活就业身份办理退休，对于有视同缴费年限的中人，将不能认定视同缴费年限。
退休养老金中，也将不包括过渡性养老金。
对于特殊工种的参保者，将不能认定特殊工种，也不能按特殊工种办理退休，不能计算特殊工种的折算工龄。
如果是女职工身份，不能按50周岁办理退休，要按灵活就业女性退休年龄办理退休。
即：55周岁办理退休。
二、对于档案不全的情况，要看档案中缺少的是哪些资料。
对于退休中人，如果档案中缺少的是认定视同缴费年限的资料，其它资料都不缺。
可以正常办理退休，只是不能认定视同缴费年限，退休养老金中没有过渡性养老金。
如果档案中缺少的是认定特殊工种资料，同样可以正常办理退休，但不能按特殊工种办理退休。
如果档案中缺少的是认定出生日期的资料。同样可以正常办理退休，退休年龄以身份【摘要】
特殊工种申请退休，如果档案资料不全，如何办理？【提问】
您好，您的问题我已经看到了，正在整理答案，请稍等一会儿哦~【回答】
您好！一、参保者如果确定档案确实已经丢失，且无法找回，也无法补办，那就只能按灵活就业身份办理退休。
按灵活就业身份办理退休，对于有视同缴费年限的中人，将不能认定视同缴费年限。
退休养老金中，也将不包括过渡性养老金。
对于特殊工种的参保者，将不能认定特殊工种，也不能按特殊工种办理退休，不能计算特殊工种的折算工龄。
如果是女职工身份，不能按50周岁办理退休，要按灵活就业女性退休年龄办理退休。
即：55周岁办理退休。
二、对于档案不全的情况，要看档案中缺少的是哪些资料。
对于退休中人，如果档案中缺少的是认定视同缴费年限的资料，其它资料都不缺。
可以正常办理退休，只是不能认定视同缴费年限，退休养老金中没有过渡性养老金。
如果档案中缺少的是认定特殊工种资料，同样可以正常办理退休，但不能按特殊工种办理退休。
如果档案中缺少的是认定出生日期的资料。同样可以正常办理退休，退休年龄以身份【回答】
三、如果档案不全，可以先去市、区档案馆查找所缺资料。
如果能查到，盖上档案馆公章，即可视为原始资料使用，办理退休。
如果档案馆及其它任何地方都无法查到所缺资料，那就只能按灵活就业参保身份办理退休。【回答】
档案缺少几年，但有工资卡证明，能否办退休【提问】
可以的，您可以到档案馆查找您的档案信息。【回答】
具体政策制度，根据每个省份不同，手续办理也不同。亲【回答】
就是九五到二千年档案没记录工种，但工资卡显示是特繁工种，能顺利办理退休吗【提问】
这个您要到当地退休办咨询一下。因为每个地区政策制度不同。还是以当地信息为准，亲【回答】
您在什么地区，提供给我一下。我可以帮您查询一下当地退休办的电话，您到时候可以找致电查询。【回答】
特殊工种退休，档案里明细体现不出从事特殊工种，怎么处理
首先对于特殊工种的劳动者而言，由于其职业的特殊性，退休年龄是要比一般的工人要早的，并且需要提交个人档案，因为个人档案里面有特殊工作的相关证明，所以办理退休，必须资料齐全，资料不齐全的，如果档案中缺少特殊工种相关材料，劳动部门有权拒绝办理退休，这也是符合国家政策的。出现这种情况，一般建议与单位协商，把相关的材料给补进档案，然后再去劳动局办理提早退休的手续。 如果不能补的话，你可以通过法律手段维护个人权益，通过起诉单位，要求单位对于当初工作的时候，造成你现在无法退休，要么补偿你的损失，要么帮你办理提早退休的手续。【摘要】
特殊工种退休，档案里明细体现不出从事特殊工种，怎么处理【提问】
如果从事特殊工种档案里没有体现出来，唯一的一条路就是找到原单位进行更正；而且是由他们出面进行更正档案记录。原单位自管档案的就比较容易一点（也很烦杂的过程），原单位不管档案或原单位或者老同事不存在了基本上没有戏，你就等到法定年龄再退休吧。【回答】
这个各个地区或者单位是否要求不同【回答】
一般遇到这种情况，说明题主不符合退休办理条件的！【回答】
首先对于特殊工种的劳动者而言，由于其职业的特殊性，退休年龄是要比一般的工人要早的，并且需要提交个人档案，因为个人档案里面有特殊工作的相关证明，所以办理退休，必须资料齐全，资料不齐全的，如果档案中缺少特殊工种相关材料，劳动部门有权拒绝办理退休，这也是符合国家政策的。出现这种情况，一般建议与单位协商，把相关的材料给补进档案，然后再去劳动局办理提早退休的手续。 如果不能补的话，你可以通过法律手段维护个人权益，通过起诉单位，要求单位对于当初工作的时候，造成你现在无法退休，要么补偿你的损失，要么帮你办理提早退休的手续。【回答】
你好，我是单位改制员工已有19年了，在原单位从事特殊工种八年，但是档案里面没有从事特殊工种明细，是原公司领导失职没入档案，但是改制合同书和改制企业花名册有显示八年特殊工种体现，我接触不到档案，只凭这两个签了改制合同书，目前到了45岁提前退休才清楚档案没明细材料不全为由申核没通过。【提问】
出现这种情况，一般建议与单位协商，把相关的材料给补进档案【回答】
然后再去劳动局办理【回答】
如果不能补的话，你可以通过法律手段维护个人权益，通过起诉单位【回答】
补偿你的损失【回答】
郑州市社保局24热线电话
《关于调整郑州市社会保险咨询电话的公告》根据郑州市政府机构改革方案和职能调整情况，自即日起，调整我市社会保险咨询电话。郑州市人力资源和社会保障投诉举报咨询服务热线12333负责受理养老保险、工伤保险、失业保险咨询业务；郑州市医疗保险咨询热线0371-68064000负责受理医疗保险、生育保险咨询业务。——郑州市人力资源和社会保障局 郑州市医疗保障局此外，为更好地满足办事群众方便快捷办社保的需求，近期，市社保中心上线郑州市社会保险新版预约系统。群众通过手机关注微信公众号“郑州人社·社保卡”或“郑州市民卡”，即可预约办理各项社保业务。新版预约系统采用地图模式。进入系统后，我市16个社保办事大厅和53家社银一体化服务网点的具体位置、排队人数、平均等待时间能够马上显示出来。办事群众可结合自身情况，自主选择距离较近、排队人数较少的社保服务网点进行预约，并可一站式导航、拨打咨询电话。该系统不仅有效提高了办事群众的预约体验，还能科学引导人员流量，提高服务网点的办事效率。下一步，市社保中心将以“验收合格一家，预约上线一家”工作标准，持续推进更多“社银一体化”服务网点纳入预约系统，更好地满足群众就近办、多点办、快捷办需求，有效提升人民群众的满意感和幸福感。
郑州社保咨询电话
郑州社保咨询电话为0371-12333。社保卡信息可在市劳动保障信息查询系统的触摸屏进行查询，触摸屏分布在市各区劳动保障局服务大厅、各区医疗保险管理中心服务大厅、就业管理局服务大厅以及大部分街道办事处服务大厅。通过触摸屏，可查询个人的参保缴费和待遇享受信息。还可以在微信公众号郑州人社社保卡、郑州市民卡、支付宝APP社保卡服务、郑好办APP社保卡一件事等地方查询，都是很方便的。也可以拨打全国统一劳动保障综合服务电话12333，根据语音提示，输入本人的身份证号码进行查询。社保中心查询的步骤在触摸屏打开市劳动保障信息查询系统首页后，选择社会保障卡按钮。进入社会保障卡应用登录页面，插入社保卡。通过触摸屏的数字键盘输入社保卡密码，点击确认按钮。若有错误请根据系统提示重新输入密码，若验证成功系统将进入用户操作部分。如密码输入错误可通过删除、重置按钮修改，登录成功后选择要查询的内容进行查询。卡基本信息查询、公共数据查询、就业与失业查询、社保保险查询、医疗保险查询、低保和优抚查询、生命与健康数据查询等，都可以按照这个方法去查询。
